賞与3ヶ月以上のケアマネージャーの求人検索結果【ケアマネ求人サーチ】

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賞与3ヶ月以上のケアマネージャーの求人検索結果【ケアマネ求人サーチ】

賞与3ヶ月以上のケアマネージャーの求人・転職情報をご紹介。
ケアマネ求人サーチはケアマネージャー専門の業界最大級の求人サイトです。
居宅介護支援事業所の居宅ケアマネ、特別養護老人ホームや介護老人保健施設などの入所ケアマネの求人まで多数取り扱っております。
介護支援専門員、主任介護支援専門員の資格をお持ちの方はぜひご応募ください。

検索結果:30

賞与3ヶ月以上

職種 訪問介護のケアマネージャー
勤務地 大阪府豊中市
最寄駅 ◆阪急宝塚本線『岡町駅』より徒歩で5分
施設形態 訪問介護
雇用形態 正社員・常勤社員
給与 [想定年収] 334万円 ~ [初年度月給] 23万円 ~ [内訳] 賞与:160,000円 ~×3ヶ月(業績による) 基本給:160,000円 ~ 地域調整手当:30,000円 業務手当:5,000円 外勤手当(30時間):43,538円 資格手当(主任介護支援専門員):10,000円 ※スキル・経験によって給与条件は異なる場合があります。 経験年数加算などの施設独自の係数については上記に加味されていません。
仕事内容 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー業務 (1)アセスメント (2)介護認定申請書の作成代行 (3)在宅介護に関する相談窓口 (4)居宅サービス計画(ケアプラン)の作成 (5)サービス担当者会議(ケアカンファレンス) (6)関連機関と連絡・調整 (7)給付管理業務
休日/休暇 ・年間休日:113日 ・月9日休(2月は8日休) ・前期・後期特別休暇各3日(入社日による使用規定有り) ・服喪休暇 ・結婚休暇 ・介護休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇取得実績あり

賞与3ヶ月以上

職種 特別養護老人ホームのケアマネージャー
勤務地 大阪府高槻市
最寄駅 ◆京阪本線『光善寺駅』よりお車で18分
施設形態 特別養護老人ホーム
雇用形態 正社員・常勤社員
給与 [想定年収] 321万円 ~ 369万円 [初年度月給] 22万円 ~ 25万円 [内訳] 賞与:160,000円 ~ 175,000円×3.6ヶ月(業績による) 基本給:160,000円 ~ 175,000円 能力手当:40,000円 ~ 60,000円 資格手当:20,000円 ■スキル・経験によって給与条件は異なります。 ■弊社担当が給与・条件交渉をさせて頂きます。まずはお気軽に「ご応募」「お問い合わせ」ください。
仕事内容 利用者様のケアプランの作成、介護相談、その他付随する業務 
休日/休暇 ・年間休日:109日 ・シフト制 ・育児休暇取得実績あり

賞与3ヶ月以上

職種 居宅介護支援のケアマネージャー
勤務地 大阪府寝屋川市
最寄駅 ◆京阪本線『香里園駅』よりお車で5分
施設形態 居宅介護支援
雇用形態 正社員・常勤社員
給与 [想定年収] 342万円 ~ 390万円 [初年度月給] 23万円 ~ 26万円 [内訳] 賞与:200,000円 ~ 230,000円×3ヶ月(業績による) 基本給:200,000円 ~ 230,000円 資格手当:15,000円 調整手当:20,000円 ~ 23,000円 扶養手当(配偶者):12,000円 扶養手当(子):5,000円 ※スキル・経験によって給与条件は異なる場合があります。 経験年数加算などの施設独自の係数については上記に加味されていません。
仕事内容 ケアプラン作成、モニタリング、相談業務など
休日/休暇 ・年間休日98日 ・月8日休(シフト制) ・日曜休

賞与3ヶ月以上

職種 老人保健施設のケアマネージャー
勤務地 大阪府茨木市
最寄駅 ◆京都線『茨木駅』よりお車で13分、バスで16分
施設形態 老人保健施設
雇用形態 正社員・常勤社員
給与 [想定年収] 328万円 ~ [初年度月給] 22万円 ~ [内訳] 賞与:160,000円 ~ ×4ヶ月(業績による) 基本給:160,000円 ~ 研修手当:20,000円 資格手当:40,000円 ■スキル・経験によって給与条件は異なります。■弊社担当が給与・条件交渉をさせて頂きます。まずはお気軽に「ご応募」「お問い合わせ」ください。
仕事内容 ケアマネ業務、相談業務、ケアプランの作成、関係機関との連絡調整、その他介護関連業務
休日/休暇 ・シフト制 ・日曜休 ・有給休暇

賞与3ヶ月以上

職種 特別養護老人ホームのケアマネージャー
勤務地 大阪府高槻市
最寄駅 ◆阪急京都線『高槻市駅』よりお車で9分 ◆JR京都線、東海道・山陽本線『高槻駅』よりお車で15分
施設形態 特別養護老人ホーム
雇用形態 正社員・常勤社員
給与 [想定年収] 276万円 ~ 433万円 [初年度月給] 19万円 ~ 31万円 [内訳] 賞与:158,800円 ~ 238,800円 基本給:158,800円 ~ 238,800円 特殊業務手当:12,704円 ~ 19,104円 調整手当:15,880円 ~ 23,880円 資格手当:10,000円 ~ 30,000円 ※スキル・経験によって給与条件は異なる場合があります。 経験年数加算などの施設独自の係数については上記に加味されていません。
仕事内容 ◆特別養護老人ホームでのケアマネジャー業務 ・インテーク(入所前面談) ・アセスメント ・施設サービス計画書の作成 ・サービス担当者会議の開催 ・ご家族の対応 ・関係機関との連携など
休日/休暇 ・月8日休み ・慶弔休暇 ・看護休暇 ・介護休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇年間休日:96日

賞与3ヶ月以上

職種 老人保健施設のケアマネージャー
勤務地 大阪府枚方市
最寄駅 ◆学研都市線『津田駅』より徒歩で10分
施設形態 老人保健施設
雇用形態 正社員・常勤社員
給与 [想定年収] 324万円 ~ 436万円 [初年度月給] 21万円 ~ 28万円 [内訳] 賞与:180,000円 ~ 250,000円×4ヶ月(前年度実績) 基本給:180,000円 ~ 250,000円 資格手当:20,000円 職務調整手当:10,000円 ※スキル・経験によって給与条件は異なる場合があります。 経験年数加算などの施設独自の係数については上記に加味されていません。
仕事内容 ケアプランの作成、相談業務など
休日/休暇 ・年間休日:113日 ・週休2日制 ・土曜休 ・日曜休 ・育児休暇取得実績あり

賞与3ヶ月以上

職種 介護付有料老人ホームのケアマネージャー
勤務地 大阪府茨木市
最寄駅 ◆京都線『摂津富田駅』よりお車で5分、バスで7分
施設形態 介護付有料老人ホーム
雇用形態 正社員・常勤社員
給与 [想定年収] 286万円 ~ [初年度月給] 19万円 ~ [内訳] 賞与: 130,000円×4ヶ月(前年度実績) 基本給:130,000円 職務手当:30,000円 都市給手当:20,000円 資格手当: 15,000円 ■スキル・経験によって給与条件は異なります。 ■弊社担当が給与・条件交渉をさせて頂きます。まずはお気軽に「ご応募」「お問い合わせ」ください。
仕事内容 有料老人ホームでのケアマネージャー業務全般
休日/休暇 ・年間休日:107日 ・月9日休(2月は8日休) ・育児休暇取得実績あり

賞与3ヶ月以上

職種 介護付有料老人ホームのケアマネージャー
勤務地 大阪府守口市
最寄駅 ◆大阪メトロ谷町線、大阪モノレール線『大日駅』よりお車で5分
施設形態 介護付有料老人ホーム
雇用形態 正社員・常勤社員
給与 [想定年収] 286万円 ~ 304万円 [初年度月給] 19万円 ~ 21万円 ■スキル・経験によって給与条件は異なる場合があります。 ■経験年数加算などの施設独自の係数については上記に加味されていません。
仕事内容 有料老人ホームでのケアマネージャー業務 (1)ケアプランの作成 (2)利用者様支援業務(行事・レクリエーション) (3)病院及び居宅介護支援事業所への訪問など
休日/休暇 ・年間休日:107日 ・週休2日制(シフト制) ・介護休暇取得実績あり ・育児休暇取得実績あり

賞与3ヶ月以上

職種 介護付有料老人ホームのケアマネージャー
勤務地 大阪府豊中市
最寄駅 ◆北大阪急行電鉄、大阪モノレール線『千里中央駅』より徒歩で5分
施設形態 介護付有料老人ホーム
雇用形態 正社員・常勤社員
給与 [想定年収] 321万円 ~ [初年度月給] 23万円 ~ ■スキル・経験によって給与条件は異なる場合があります。 ■経験年数加算などの施設独自の係数については上記に加味されていません。
仕事内容 有料老人ホームでのケアマネージャー業務 (1)ケアプランの作成 (2)利用者様支援業務(行事・レクリエーション) (3)病院及び居宅介護支援事業所への訪問など
休日/休暇 ・年間休日:108日 ・週休2日制(3勤1休) ・看護休暇取得実績あり ・介護休暇取得実績あり ・育児休暇取得実績あり

賞与3ヶ月以上

職種 介護付有料老人ホームのケアマネージャー
勤務地 大阪府羽曳野市
最寄駅 ◆近鉄南大阪線・近鉄長野線『古市駅』よりお車で7分
施設形態 介護付有料老人ホーム
雇用形態 正社員・常勤社員
給与 [想定年収] 273万円 ~ 364万円 [初年度月給] 19万円 ~ 26万円 [内訳] 賞与:130,000円 ~ 130,000円 基本給:130,000円 ~ 130,000円 職務手当:30,000円 ~ 45,000円 都市給手当:20,000円 ~ 20,000円 資格手当:15,000円 ~ 15,000円 特別手当:0円 ~ 50,000円 ※スキル・経験によって給与条件は異なる場合があります。 経験年数加算などの施設独自の係数については上記に加味されていません。
仕事内容 ◆介護付有料老人ホームでのケアマネジャー業務全般 ・ご利用者のアセスメント ・ケアプランの作成、説明、実施 ・ご家族への説明 ・ケアプランの見直しなど ・介護業務補助 ・受診対応 ・窓口受付、電話対応 ※施設定員:162名
休日/休暇 ・年間休日:107日(月9日※2月のみ8日、初年度年間休日最大117日) ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇

賞与3ヶ月以上

職種 居宅介護支援のケアマネージャー
勤務地 大阪府堺市西区
最寄駅 ◆阪和線、羽衣線『鳳駅』よりバスで8分
施設形態 居宅介護支援
雇用形態 正社員・常勤社員
給与 [想定年収] 307万円 ~ 319万円 ※別途、賞与:年2回計3.2ヶ月支給(業績による) [初年度月給] 25万円 ~ 26万円 ■スキル・経験によって給与条件は異なる場合があります。 ■経験年数加算などの施設独自の係数については上記に加味されていません。
仕事内容 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 (1)アセスメント (2)介護認定申請書の作成代行 (3)在宅介護に関する相談窓口 (4)居宅サービス計画(ケアプラン)の作成 (5)サービス担当者会議(ケアカンファレンス) (6)関連機関と連絡・調整 (7)給付管理業務
休日/休暇 ・週休2日制(シフト制) ・産前産後休暇 ・育児休暇取得実績あり

賞与3ヶ月以上

職種 居宅介護支援のケアマネージャー
勤務地 大阪府大阪市都島区
最寄駅 ◆大阪環状線『桜ノ宮駅』より徒歩で10分
施設形態 居宅介護支援
雇用形態 正社員・常勤社員
給与 [想定年収] 414万円 ~ 439万円 [初年度月給] 28万円 ~ 29万円 ■スキル・経験によって給与条件は異なる場合があります。 ■経験年数加算などの施設独自の係数については上記に加味されていません。
仕事内容 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー兼管理業務 (1)管理者業務 (2)ケアプラン作成 (3)介護保険請求など
休日/休暇 ・年間休日:108日 ・週休2日制(シフト制) ・日曜休 ・祝日休 ・介護休暇取得実績あり ・育児休暇取得実績あり

賞与3ヶ月以上

職種 居宅介護支援のケアマネージャー
勤務地 大阪府堺市北区
最寄駅 ◆南海高野線『白鷺駅』よりお車で5分
施設形態 居宅介護支援
雇用形態 正社員・常勤社員
給与 [想定年収] 288万円 ~  ※別途、賞与:年2回計3.6ヶ月支給(業績による) [初年度月給] 24万円 ~ ■スキル・経験によって給与条件は異なる場合があります。 ■経験年数加算などの施設独自の係数については上記に加味されていません。
仕事内容 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー業務 (1)アセスメント (2)介護認定申請書の作成代行 (3)在宅介護に関する相談窓口 (4)居宅サービス計画(ケアプラン)の作成 (5)サービス担当者会議(ケアカンファレンス) (6)関連機関と連絡・調整 (7)給付管理業務
休日/休暇 ・月8日休(シフト制) ・産前・産後休暇 ・育児休暇 ・慶弔休暇

賞与3ヶ月以上

職種 特別養護老人ホームのケアマネージャー
勤務地 大阪府守口市
最寄駅 ◆京阪本線『守口市駅』よりバスで22分 ◆大阪メトロ谷町線『守口駅』よりお車で10分
施設形態 特別養護老人ホーム
雇用形態 正社員・常勤社員
給与 [想定年収] 297万円 ~ 317万円 [初年度月給] 20万円 ~ 21万円 [内訳] 賞与:144,200円 ~ 156,200円×4ヶ月(過去実績) 基本給:144,200円 ~ 156,200円 特殊業務手当:38,000円 特別手当:18,000円 夜勤手当:4,000円/回(月/回程度) 皆勤手当:6,000円 ※スキル・経験によって給与条件は異なる場合があります。 経験年数加算などの施設独自の係数については上記に加味されていません。
仕事内容 特別養護老人ホームでのケアマネージャー業務全般
休日/休暇 ・年間休日:104日

賞与3ヶ月以上

職種 訪問リハビリのケアマネージャー
勤務地 大阪府岸和田市
最寄駅 ◆南海本線『蛸地蔵駅』より徒歩で4分
施設形態 訪問リハビリ
雇用形態 正社員・常勤社員
給与 [想定年収] 293万円 ~ 443万円 [初年度月給] 20万円 ~ 30万円 [内訳] 賞与:177,000円 ~ 277,000円×3ヶ月(過去実績) 基本給:177,000円 ~ 277,000円 職務手当:20,000円 食事手当:3,000円 ※スキル・経験によって給与条件は異なる場合があります。 経験年数加算などの施設独自の係数については上記に加味されていません。
仕事内容 法人内事業所でのケアプラン作成等の業務
休日/休暇 ・年間休日:72日 ・日曜日 ・祝日 ・土曜日午後休み ・年末年始休暇 ・盆休暇 ・育児休業・介護休業取得実績あり

賞与3ヶ月以上

職種 居宅介護支援のケアマネージャー
勤務地 大阪府岸和田市
最寄駅 ◆南海本線『忠岡駅』より徒歩で5分
施設形態 居宅介護支援
雇用形態 正社員・常勤社員
給与 [想定年収] 318万円 ~ [初年度月給] 21万円 ~ [内訳] 賞与:193,600円 ~ ×3ヶ月(前年度実績) 基本給:193,600円 ~ 資格手当:8,000円 地域手当:15,000円 ※スキル・経験によって給与条件は異なる場合があります。 経験年数加算などの施設独自の係数については上記に加味されていません。
仕事内容 介護相談、ケアプラン作成、要介護認定の書類作成代行、モニタリング、介護保険の給付請求、関係各所との連絡・調整
休日/休暇 ・年間休日:105日 ・週休2日制(シフト制) ・日曜休 ・育児休暇取得実績あり

賞与3ヶ月以上

職種 特別養護老人ホームのケアマネージャー
勤務地 大阪府大阪市西成区
最寄駅 ◆阪堺電軌阪堺線 『聖天坂駅』より徒歩で4分 ◆南海本線、南海高野線、大阪メトロ堺筋線『天下茶屋駅』より徒歩で9分 ◆大阪メトロ四つ橋線 『岸里駅』より徒歩で10分
施設形態 特別養護老人ホーム
雇用形態 正社員・常勤社員
給与 [想定年収] 346万円 ~ 444万円 [初年度月給] 25万円 ~ 31万円 [内訳] 賞与:200,000円 ~ 230,000円 ※年2回 計2~3ヶ月分(前年度実績) 基本給:200,000円 ~ 230,000円 職能手当:25,000円 ~ 40,000円 固定残業手当:20,000円 ~ 25,000円 資格手当:10,000円 皆勤手当:8,000円 扶養手当:2,000円 住宅手当(世帯主):3,000円 ■スキル・経験によって給与条件は異なります。 ■弊社担当が給与・条件交渉をさせて頂きます。まずはお気軽に「ご応募」「お問い合わせ」ください。
仕事内容 機能回復のための計画立案及び経過観察、プラン上の施設内調査、定期的にカンファレンスの実施など
休日/休暇 ・年間休日:107日 ・月9日休(シフト制) ・育児休暇取得実績あり

賞与3ヶ月以上

職種 居宅介護支援のケアマネージャー
勤務地 大阪府守口市
最寄駅 ◆大阪メトロ今里筋線『清水駅』よりお車で3分、徒歩で15分
施設形態 居宅介護支援
雇用形態 正社員・常勤社員
給与 [想定年収] 320万円 ~ [初年度月給] 20万円 ~ [内訳] 賞与:200,000円×4ヶ月(前年度実績) 基本給:200,000円 扶養手当(配偶者):10,000円 扶養手当(第一子):5,000円 住宅手当(世帯主):10,000円 休日手当 :1,000円/月 ■スキル・経験によって給与条件は異なります。 ■弊社担当が給与・条件交渉をさせて頂きます。まずはお気軽に「ご応募」「お問い合わせ」ください。
仕事内容 在宅サービスを支えるケアプランの作成、事業所や施設などとの連絡・調整、利用者様やご家族に代わり介護認定の申請手続きなど
休日/休暇 ・年間休日:104日 ・月8~9日休(シフト制) ・育児休暇取得実績あり

賞与3ヶ月以上

職種 特別養護老人ホームのケアマネージャー
勤務地 大阪府大阪市平野区
最寄駅 ◆大阪メトロ谷町線『長原駅』より徒歩で7分 ◆大阪メトロ谷町線『八尾南駅』より徒歩で11分
施設形態 特別養護老人ホーム
雇用形態 正社員・常勤社員
給与 [想定年収] 342万円 ~ 427万円 [初年度月給] 23万円 ~ 29万円 [内訳] 賞与:208,500円 ~ 265,000円×3ヶ月(前年度実績) 基本給:208,500円 ~ 265,000円 資格手当:25,000円 ※スキル・経験によって給与条件は異なる場合があります。 経験年数加算などの施設独自の係数については上記に加味されていません。
仕事内容 利用希望者様・ご家族とのインテーク、アセスメント、プランニング、モニタリング、要介護認定の申請代行及び調査報告業務、介護保険に関する諸手続き、新規開拓営業ポスティングや広報活動、サービス担当者会議の開催や各種研修への参加
休日/休暇 ・年間休日:105日 ・月8日休(シフト制) ・育児休暇取得実績あり

賞与3ヶ月以上

職種 居宅介護支援のケアマネージャー
勤務地 大阪府八尾市
最寄駅 ◆近鉄信貴線『服部川駅』より徒歩で4分 ◆近鉄信貴線『信貴山口駅』より徒歩で13分
施設形態 居宅介護支援
雇用形態 正社員・常勤社員
給与 [想定年収] 288万円 ~ 414万円 [初年度月給] 24万円 ~ 34万円 [内訳] 基本給:205,000円 ~ 300,000円 調整手当:20,500円 ~ 30,000円 資格手当:15,000円 ~ 15,000円 ※スキル・経験によって給与条件は異なる場合があります。 経験年数加算などの施設独自の係数については上記に加味されていません。
仕事内容 ◆居宅介護支援事業所でのケアマネ業務 ケアプラン作成業務など
休日/休暇 ・月9休シフト制

賞与3ヶ月以上

職種 介護付有料老人ホームのケアマネージャー
勤務地 大阪府八尾市
最寄駅 ◆近鉄信貴線『服部川駅』より徒歩で10分
施設形態 介護付有料老人ホーム
雇用形態 正社員・常勤社員
給与 [想定年収] 216万円 ~ 336万円 [初年度月給] 18万円 ~ 28万円 [内訳] 月給:180,000円 ~ 280,000円 ■スキル・経験によって給与条件は異なります。 ■弊社担当が給与・条件交渉をさせて頂きます。まずはお気軽に「ご応募」「お問い合わせ」ください。
仕事内容 施設入居者様のプラン作成や送迎など有料老人ホームでのケアマネージャー業務
休日/休暇 ・月8 ・~

賞与3ヶ月以上

職種 特別養護老人ホームのケアマネージャー
勤務地 大阪府堺市北区
最寄駅 ◆大阪メトロ御堂筋線『新金岡駅』よりお車で4分
施設形態 特別養護老人ホーム
雇用形態 正社員・常勤社員
給与 [想定年収] 405万円 ~ 450万円 [初年度月給] 27万円 ~ 30万円 [内訳] 賞与:270,000円 ~ 300,000円×3ヶ月(前年度実績) 基本給:270,000円 ~ 300,000円 宿直手当:5,000円/回 ■スキル・経験によって給与条件は異なります。 ■弊社担当が給与・条件交渉をさせて頂きます。まずはお気軽に「ご応募」「お問い合わせ」ください。
仕事内容 特別養護老人ホームでのケアマネージャー業務全般
休日/休暇 ・年間休日:114日 ・週休2日制(シフト制)

賞与3ヶ月以上

職種 老人保健施設のケアマネージャー
勤務地 大阪府摂津市
最寄駅 ◆阪急京都本線『正雀駅』よりお車で9分
施設形態 老人保健施設
雇用形態 正社員・常勤社員
給与 [想定年収] 351万円 ~ 354万円 [初年度月給] 24万円 ~ 25万円 [内訳] 賞与:180,000円 ~ 180,000円×3ヶ月(前年度実績) 基本給:180,000円 職務手当:30,000円 免許手当:20,000円 皆勤手当:2,000円 調整手当:18,000円 特別手当:600円/件 呼出手当:2,000円/回 休日手当(日・祝日出勤):1,300円/回 ■スキル・経験によって給与条件は異なります。 ■弊社担当が給与・条件交渉をさせて頂きます。まずはお気軽に「ご応募」「お問い合わせ」ください。
仕事内容 ケアプラン作成、相談・調整業務、関連機関との連絡調整、介護保険の給付管理など
休日/休暇 ・年間休日:111日 ・月9日休(2月は8日休) ・誕生日休暇 ・特別休暇 ・夏季休暇3日 ・育児休暇取得実績あり

賞与3ヶ月以上

職種 特別養護老人ホームのケアマネージャー
勤務地 大阪府大阪市東住吉区
最寄駅 ◆近鉄南大阪線『針中野駅』より徒歩で13分
施設形態 特別養護老人ホーム
雇用形態 正社員・常勤社員
給与 [想定年収] 316万円 ~ 374万円 [初年度月給] 21万円 ~ 25万円 [内訳] 賞与:154,000円 ~ 174,000円×3.8ヶ月(前年度実績) 基本給:154,000円 ~ 174,000円 接遇手当:24,800円 ~ 24,800円 勤続手当:1,300円 ~ 23,500円 調整手当:35,000円 扶養手当:3,000円 送迎手当:5,000円 ■スキル・経験によって給与条件は異なります。 ■弊社担当が給与・条件交渉をさせて頂きます。まずはお気軽に「ご応募」「お問い合わせ」ください。
仕事内容 利用者様・そのご家族との相談・連絡調整、ケアプラン作成などの介護支援専門員業務全般
休日/休暇 ・年間休日:115日 ・月9~10日休(シフト制) ・育児休暇取得実績あり

賞与3ヶ月以上

職種 特別養護老人ホームのケアマネージャー
勤務地 大阪府藤井寺市
最寄駅 ◆近鉄南大阪線『藤井寺駅』より徒歩で10分
施設形態 特別養護老人ホーム
雇用形態 正社員・常勤社員
給与 [想定年収] 288万円 ~ [初年度月給] 24万円 ~ [内訳] 月給:240,000円 ~ 資格手当:8,000円 ~ 10,000円 保育手当:10,000円 扶養手当:3,000円 ~ 10,000円 住宅手当:5,000円 ■スキル・経験によって給与条件は異なります。 ■弊社担当が給与・条件交渉をさせて頂きます。まずはお気軽に「ご応募」「お問い合わせ」ください。
仕事内容 利用者様・そのご家族との相談・連絡調整、ケアプラン作成などの介護支援専門員業務全般
休日/休暇 ・年間休日:104日 ・週休2日制(シフト制)

賞与3ヶ月以上

職種 居宅介護支援のケアマネージャー
勤務地 大阪府大阪市都島区
最寄駅 ◆大阪メトロ谷町線『野江内代駅』より徒歩で2分
施設形態 居宅介護支援
雇用形態 正社員・常勤社員
給与 [想定年収] 356万円 ~ 404万円 [初年度月給] 23万円 ~ 26万円 [内訳] 賞与:200,000円 ~ 230,000円×4ヶ月(前年度実績) 月給:200,000円 ~ 230,000円 資格手当:20,000円 調整手当:10,000円 ■スキル・経験によって給与条件は異なります。 ■弊社担当が給与・条件交渉をさせて頂きます。まずはお気軽に「ご応募」「お問い合わせ」ください。
仕事内容 ケアプラン作成、ケアカンファ開催、利用者の処遇改善、ご家族への連絡調整など
休日/休暇 ・月9日休(2月は8日休) ・日曜休

賞与3ヶ月以上

職種 特別養護老人ホームのケアマネージャー
勤務地 大阪府大阪市此花区
最寄駅 ◆大阪環状線、JRゆめ咲線、阪神なんば線『西九条駅』より徒歩5分
施設形態 特別養護老人ホーム
雇用形態 正社員・常勤社員
給与 [想定年収] 348万円 ~ [初年度月給] 24万円 ~ [内訳] 賞与:200,000円 ~ ×3ヶ月(前年度実績) 基本給:200,000円 ~ 資格手当:40,000円 ■スキル・経験によって給与条件は異なります。■弊社担当が給与・条件交渉をさせて頂きます。まずはお気軽に「ご応募」「お問い合わせ」ください。
仕事内容 ケアプランの作成、管理・相談対応、連絡業務など
休日/休暇 ・年間休日:107日 ・月9日休(2月は8日休)

賞与3ヶ月以上

職種 老人保健施設のケアマネージャー
勤務地 大阪府大阪市東住吉区
最寄駅 ◆近鉄南大阪線『針中野駅』より徒歩7分 ◆大阪市営地下鉄谷町線『駒川中野駅』より徒歩10分
施設形態 老人保健施設
雇用形態 正社員・常勤社員
給与 [想定年収] 303万円 ~ 384万円 [初年度月給] 21万円 ~ 27万円 [内訳] 賞与:170,000円 ~ 200,000円×3ヶ月(過去実績) 基本給:170,000円 ~ 200,000円 職務手当:20,000円 ~ 35,000円 資格手当:10,000円 調整手当:10,000円 ~ 25,000円 皆勤手当:5,000円 子ども手当(18歳未満 1人):3,000円 子ども手当(2人):8,000円 子ども手当(3人以上):12,000円 ■スキル・経験によって給与条件は異なります。 ■弊社担当が給与・条件交渉をさせて頂きます。まずはお気軽に「ご応募」「お問い合わせ」ください。
仕事内容 介護療養型老人保健施設内でのケアマネージャー業務です。 ・利用者様(入所)のケアプラン作成 ・入退所に係わる連絡調整、書類の整備 ・病院や他事業所への営業 など
休日/休暇 ・年間休日:107日

賞与3ヶ月以上

職種 特別養護老人ホームのケアマネージャー
勤務地 大阪府堺市堺区
最寄駅 ◆南海本線『七道駅』よりお車で3分、徒歩で15分
施設形態 特別養護老人ホーム
雇用形態 正社員・常勤社員
給与 [想定年収] 252万円 ~ [初年度月給] 21万円 ~ [内訳] 月給:210,000円 ~ ※諸手当別途支給 資格手当(介護福祉士・ケアマネ・社会福祉士・精神保健福祉士):6,000円 住宅手当:20,000円 ~ 40,000円 ※施設2~圏内の場合のみ上限40,000円 ■スキル・経験によって給与条件は異なります。 ■弊社担当が給与・条件交渉をさせて頂きます。まずはお気軽に「ご応募」「お問い合わせ」ください。
仕事内容 特別養護老人ホームでのケアマネージャー業務全般
休日/休暇 ・年間休日:107日 ・週休2日制(シフト制) ・フレッシュアップ休暇 ・特別休暇

賞与3ヶ月以上

職種 特別養護老人ホームのケアマネージャー
勤務地 大阪府高槻市
最寄駅 ◆京阪本線『枚方市駅』よりバス
施設形態 特別養護老人ホーム
雇用形態 正社員・常勤社員
給与 [想定年収] 224万円 ~ 433万円 [初年度月給] 18万円 ~ 28万円 [内訳] 賞与:15万円 ~ 23万円×4.0(前年度実績) 基本給:15万円 ~ 23万円 業務手当:1万円 ~ 2万円 調整手当:1万円 ~ 2万円 ケアマネ手当:1万円 ■スキル・経験によって給与条件は異なります。 ■弊社担当が給与・条件交渉をさせて頂きます。まずはお気軽に「ご応募」「お問い合わせ」ください。
仕事内容 特別養護老人ホームでのケアマネージャー業務全般
休日/休暇 ・年間休日:96日