検索結果:10件
| 職種 | 介護付有料老人ホームのケアマネージャー |
|---|---|
| 勤務地 | 大阪府大阪市生野区 |
| 最寄駅 | ◆大阪市営千日前線『北巽駅』より徒歩で11分 |
| 施設形態 | 介護付有料老人ホーム |
| 雇用形態 | 正社員・常勤社員 |
| 給与 | ［想定年収］ 396万円 ～ 456万円 ［初年度月給］ 28万円 ～ 33万円 ［内訳］ 賞与：270,000円 ～ 300,000円×2ヶ月（過去実績） 基本給：270,000円 ～ 300,000円 扶養手当（配偶者）：5,000円 扶養手当（第１子）：3,500円 住宅手当（借家）：10,000円 ～ 20,000円 営業手当：5,000円 ～ 10,000円/1件につき |
| 仕事内容 | 有料老人ホームでのケアマネージャー業務全般 |
| 休日/休暇 | ・年間休日：107日 ・有給休暇 |
| 職種 | 老人保健施設のケアマネージャー |
|---|---|
| 勤務地 | 大阪府大阪市東住吉区 |
| 最寄駅 | ◆近鉄南大阪線『矢田駅』より徒歩6分 |
| 施設形態 | 老人保健施設 |
| 雇用形態 | 正社員・常勤社員 |
| 給与 | ［想定年収］ 331万円 ～ 494万円 ［初年度月給］ 22万円 ～ 33万円 ［内訳］ 賞与：184,000円 ～ 272,550円×3.3ヶ月（過去実績） 基本給：184,000円 ～ 272,550円 職務手当：11,500円 ～ 34,500円 資格手当：20,000円 調整手当：10,000円 ■スキル・経験によって給与条件は異なります。 ■弊社担当が給与・条件交渉をさせて頂きます。まずはお気軽に「ご応募」「お問い合わせ」ください。 |
| 仕事内容 | 介護老人保健施設でのケアマネージャー業務 ・利用者様の状況に応じたケアプランの作成、相談援助業務等 ・医師、看護部、介護部、リハビリテーション科、栄養課等他部署との連携と調整 ・退所支援 |
| 休日/休暇 | ・年間休日：120日 ・シフト制 ・月10日 |
| 職種 | 居宅介護支援のケアマネージャー |
|---|---|
| 勤務地 | 大阪府大阪市淀川区 |
| 最寄駅 | ◆大阪メトロ御堂筋線『東三国駅』より徒歩で6分 |
| 施設形態 | 居宅介護支援 |
| 雇用形態 | 正社員・常勤社員 |
| 給与 | ［想定年収］ 330万円 ～ 460万円 ［初年度月給］ 25万円 ～ 35万円 ［内訳］ 賞与：150,000円 ～ 200,000円×2ヶ月（前年度実績） 基本給：150,000円 ～ 200,000円 職務手当：20,000円 ～ 30,000円 役職手当：20,000円 変動手当：60,000円 ～ 100,000円 管理手当（主任介護支援専門員）：30,000円 ※スキル・経験によって給与条件は異なる場合があります。 経験年数加算などの施設独自の係数については上記に加味されていません。 |
| 仕事内容 | 介護相談、ケアプラン作成、要介護認定の書類作成代行、モニタリング、介護保険の給付請求、関係各所との連絡・調整 |
| 休日/休暇 | ・年間休日：110日 ・週休2日制(シフト制) ・日曜休 ・夏季休暇(8/13～8/16) ・年末年始休暇(12/30～1/3) ・育児休暇取得実績あり |
| 職種 | 居宅介護支援のケアマネージャー |
|---|---|
| 勤務地 | 大阪府大阪市西成区 |
| 最寄駅 | ◆南海本線、南海高野線、南海汐見橋線『岸里玉出駅』より徒歩で1分 |
| 施設形態 | 居宅介護支援 |
| 雇用形態 | 正社員・常勤社員 |
| 給与 | ［想定年収］ 312万円 ～ 465万円 ［初年度月給］ 25万円 ～ 31万円 ［内訳］ 賞与：250,000円 ～ 310,000円×0.5ヶ月（前年度実績） 基本給：250,000円 ～ 310,000円 役職手当：30,000円 ～ 50,000円 管理者手当：15,000円 ※スキル・経験によって給与条件は異なる場合があります。 経験年数加算などの施設独自の係数については上記に加味されていません。 |
| 仕事内容 | ケアプランの作成、モニタリング、アセスメント、ご家族との連絡調整、介護給付のデータ入力、サービス担当者会議の開催 |
| 休日/休暇 | ・年間休日：109日 ・週休2日制(シフト制) ・年末年始休暇 ・育児休暇取得実績あり |
| 職種 | 居宅介護支援のケアマネージャー |
|---|---|
| 勤務地 | 大阪府岸和田市 |
| 最寄駅 | ◆南海本線『蛸地蔵駅』より徒歩で5分 |
| 施設形態 | 居宅介護支援 |
| 雇用形態 | 正社員・常勤社員 |
| 給与 | ［想定年収］ 345万円 ～ 485万円 ［初年度月給］ 25万円 ～ 35万円 ［内訳］ 賞与：227,000円 ～ 327,000円×2ヶ月（過去実績） 基本給：227,000円 ～ 327,000円 職務手当：20,000円 食事手当：3,000円 住宅手当（世帯主）：4,000円 ※スキル・経験によって給与条件は異なる場合があります。 経験年数加算などの施設独自の係数については上記に加味されていません。 |
| 仕事内容 | 居宅でのケアマネ業務 管理業務できる経験豊富な方歓迎 ※ケアプラン作成 ※請求業務有り 対象地域 岸和田市、貝塚市 【応募条件】 介護支援専門員※実務経験 必須 |
| 休日/休暇 | ・年間休日：99日 ・有給休暇 ・日曜祝日固定休 |
| 職種 | 居宅介護支援のケアマネージャー |
|---|---|
| 勤務地 | 大阪府岸和田市 |
| 最寄駅 | ◆南海本線『蛸地蔵駅』より徒歩で3分 |
| 施設形態 | 居宅介護支援 |
| 雇用形態 | 正社員・常勤社員 |
| 給与 | ［想定年収］ 415万円 ～ 485万円 ［初年度月給］ 30万円 ～ 35万円 ［内訳］ 賞与：277,000円 ～ 327,000円×2ヶ月（過去実績） 基本給：277,000円 ～ 327,000円 職務手当：20,000円 食事手当：3,000円 ■スキル・経験によって給与条件は異なります。 ■弊社担当が給与・条件交渉をさせて頂きます。まずはお気軽に「ご応募」「お問い合わせ」ください。 |
| 仕事内容 | ケアマネージャー業務【介護】 ※法人内の居宅介護支援事業所や施設でのケアプランの作成のお仕事などです。 |
| 休日/休暇 | ・年間休日：96日 ・有給休暇 ・育児休暇 ・土曜日午後休み |
| 職種 | 特別養護老人ホームのケアマネージャー |
|---|---|
| 勤務地 | 大阪府堺市北区 |
| 最寄駅 | ◆大阪メトロ御堂筋線『新金岡駅』よりお車で4分 |
| 施設形態 | 特別養護老人ホーム |
| 雇用形態 | 正社員・常勤社員 |
| 給与 | ［想定年収］ 405万円 ～ 450万円 ［初年度月給］ 27万円 ～ 30万円 ［内訳］ 賞与：270,000円 ～ 300,000円×3ヶ月（前年度実績） 基本給：270,000円 ～ 300,000円 宿直手当：5,000円／回 ■スキル・経験によって給与条件は異なります。 ■弊社担当が給与・条件交渉をさせて頂きます。まずはお気軽に「ご応募」「お問い合わせ」ください。 |
| 仕事内容 | 特別養護老人ホームでのケアマネージャー業務全般 |
| 休日/休暇 | ・年間休日：114日 ・週休2日制(シフト制) |
| 職種 | サービス付高齢者住宅のケアマネージャー |
|---|---|
| 勤務地 | 大阪府大阪市生野区 |
| 最寄駅 | ◆近鉄難波線、近鉄大阪線、大阪メトロ千日前線、大阪メトロ今里筋線『今里駅』より徒歩で５分 ◆大阪メトロ千日前線『小路駅』より徒歩で８分 |
| 施設形態 | サービス付高齢者住宅 |
| 雇用形態 | 正社員・常勤社員 |
| 給与 | ［想定年収］ 327万円 ～ 471万円 ［初年度月給］ 25万円 ～ 37万円 ［内訳］ 賞与：180,000円×1.5ヶ月（前年度実績） 基本給：180,000円 業務手当：20,000円 役職手当：15,000円 資格手当：20,000円 職責手当：15,000円 皆勤手当：100,000円 調整手当：20,000円 ■スキル・経験によって給与条件は異なります。 ■弊社担当が給与・条件交渉をさせて頂きます。まずはお気軽に「ご応募」「お問い合わせ」ください。 |
| 仕事内容 | アセスメント、サービス担当者会議、ケアプラン、モニタリング・、給付管理、新規利用者様への対応、請求業務など |
| 休日/休暇 | ・年間休日：104日 ・シフト制 ・夏期休暇3日 ・冬期休暇5日 |
| 職種 | 居宅介護支援のケアマネージャー |
|---|---|
| 勤務地 | 大阪府大阪市西成区 |
| 最寄駅 | ◆大阪メトロ四つ橋線『花園町駅』より徒歩で３分 ◆阪堺電軌阪堺線『松田町駅』より徒歩で８分 ◆阪堺電軌阪堺線『今船駅』より徒歩で８分 |
| 施設形態 | 居宅介護支援 |
| 雇用形態 | 正社員・常勤社員 |
| 給与 | ［想定年収］ 392万円 ～ 560万円 ［初年度月給］ 28万円 ～ 40万円 ［内訳］ 賞与：280,000円 ～ 400,000円×2ヶ月（前年度実績） 基本給：280,000円 ～ 400,000円 ■スキル・経験によって給与条件は異なります。 ■弊社担当が給与・条件交渉をさせて頂きます。まずはお気軽に「ご応募」「お問い合わせ」ください。 |
| 仕事内容 | 利用者様やその家族の介護相談・要介護認定の書類作成代行・ケアプランの作成等のケアマネージャー業務全般 |
| 休日/休暇 | ・年間休日：120日 ・週休2日制 ・土曜休 ・日曜休 ・祝日休 ・夏季休暇3日（8/13～8/15） ・冬期休暇5日（12/30～1/3） |
| 職種 | 特別養護老人ホームのケアマネージャー |
|---|---|
| 勤務地 | 大阪府大阪市鶴見区 |
| 最寄駅 | ◆大阪市営地下鉄『横堤駅』より徒歩10分 ◆JR学研都市線『徳庵駅』より徒歩15分 |
| 施設形態 | 特別養護老人ホーム |
| 雇用形態 | 正社員・常勤社員 |
| 給与 | ［想定年収］ 265万円 ～ 599万円 ［初年度月給］ 18万円 ～ 41万円 ［内訳］ 賞与：146,000円 ～ 370,000円 基本給：146,000円 ～ 370,000円 職務手当：20,000円 資格手当：20,000円 家族手当（配偶者）：8,000円 家族手当（子）：5,000円 時間外手当：あり ■スキル・経験によって給与条件は異なります。 ■弊社担当が給与・条件交渉をさせて頂きます。まずはお気軽に「ご応募」「お問い合わせ」ください。 |
| 仕事内容 | 特別養護老人ホームでの介護支援専門員として相談業務 |
| 休日/休暇 | ・年間休日：106日 ・4週8休のシフト制 ・有給休暇 |
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